Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Единоличным исполнительным органом Учреждения является директор Учреждения, который осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения.
Директор Учреждения назначается на должность учредителем, путем заключения трудового договора сроком на 3 года.
Директор Учреждения:
- Действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его во всех учреждениях и организациях;
- Устанавливает структуру управления деятельностью Учреждения, штатное расписание;
- Осуществляет приём на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, распределение должностных обязанностей, создаёт условия для дополнительного профессионального образования работников, несет ответственность за уровень их квалификации, налагает взыскания и увольняет с работы;
- Директор Учреждения несет ответственность за руководство образовательной, воспитательной, тренировочной работой и организационно-хозяйственной деятельностью Учреждения, жизнь и здоровье обучающихся и работников во время образовательного и воспитательного процессов, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности.
В Учреждении действуют следующие коллегиальные органы управления:
- Общее собрание трудового коллектива,
- Педагогический совет.
Высшим коллегиальным органом управления Учреждением является Общее собрание трудового коллектива. Общее собрание трудового коллектива является постоянно действующим коллегиальным органом управления Учреждением. В состав Общего собрания трудового коллектива входят все работники Учреждения. Общее собрание трудового коллектива проводится по мере необходимости, но не реже чем 1 раз в год. О повестке дня, времени и месте его проведения должно быть объявлено не менее чем за 7 дней. Для ведения Общего собрания трудового коллектива Учреждения из его состава открытым голосованием избираются его председатель и секретарь сроком на один календарный год.
Педагогический совет Учреждения является постоянно действующим коллегиальным органом, объединяющим всех педагогических работников, состоящих в трудовых отношениях с Учреждением (в том числе работающих по совместительству) и заместителей директора (за исключением заместителя по административно-хозяйственной части), который действует в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процессов, повышения роста профессионального мастерства педагогических работников. Непосредственное руководство Педагогическим советом осуществляет директор Учреждения. Для ведения протоколов заседаний открытым голосованием избирается секретарь сроком на один год и председатель педагогического совета.